Con questo servizio aiutiamo i nostri clienti a condurre un’attività di benchmark che consente loro di conoscere organizzazioni, funzioni, competenze, ruoli e modalità di gestione delle risorse umane in un dato settore.

Per i clienti che selezionano con una certa frequenza un determinato profilo professionale, offriamo il servizio di talent pool sourcing, con l’obiettivo di creare un bacino di candidature qualificate cui poter attingere a fronte di esigenze di breve/medio periodo.

Servizio creato per aziende che devono inserire, in un breve periodo, numerose risorse con analogo profilo professionale.

Curiamo attività di sourcing multi-canale (database, e-recruitment) e gestiamo le fasi di selezione, sia attraverso assessment che successive interviste individuali. Un coordinatore di progetto segue tutte le fasi del processo.

Su base temporanea (medio/lungo periodo), offriamo ai nostri clienti l’opportunità di avvalersi di nostri recruiter onsite, per la gestione dei loro processi di reclutamento o alcune fasi strategiche.